LE COACHING DES EXPATRIES ET DE LEUR FAMILLE
LE COACHING DES EXPATRIES                                       ET DE LEUR FAMILLE

 

CONTACTEZ NOUS AUX:

 

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+33 6 78 88 70 44

 

 

fsconseils@yahoo.com



Nos bureaux:

 

- Paris Odeon 

- Aix en Provence

 

Nous intervenons généralement

auprès des expatriés

en face/face et/ou

par skype

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Sandrine est certifiée niveau PCC auprès d'ICF, elle justifie de plus de 1500 heures de pratique

La méthodologie, du coaching professionnel et sur mesure

 

DES OBJECTIFS ET DES VALEURS

 

Nos interventions sont guidées par une forte volonté d'offrir du sur-mesure à nos clients, et non de la formation.

 

Nous veillons à:

 

  • Un strict respect des personnes et du secret professionnel par:

- Des qualités d’écoute, d’analyse, d’ouverture et de compréhension des besoins et des enjeux clients

- De la rigueur, du professionnalisme et du pragmatisme

- Une réactivité importante en fonction des besoins et de ses évolutions

 

  • De l’organisation et du concret :

- Des séances de coaching "sur-mesure" et individuelles afin de tenir compte au maximum du contexte et de la problématique de la personne

- Un accompagnement s’étendant en moyenne sur 6 à 12 séances pour l’atteinte d’un objectif.

- Les séances variant de 1 à 2 heures, avec une fréquence allant d’une fois par semaine à une fois par mois, en fonction des clients et de leur problématique.

- Les entretiens individuels pouvant avoir lieu en face à face dans nos bureaux de Paris,  d'Aix en Provence ou dans l'entreprise.

- Des rendez vous par Skype, répondant parfaitement aux exigences de gestion du temps mais aussi de confidentialité, problématique ayant son importance dans une communauté d'expatriés.

 

  • Des outils, de l’énergie et du sur-mesure :

- Un esprit positif, constructif et bienveillant

- Un dispositif de coaching conçu comme un espace de créativité, de bienveillance et de confiance

- Du dynamisme, pour un plan d’accompagnement vers des changements favorisant l’autonomie et la confiance en soi quel que soit le pays d'expatriation

- Des outils pertinents et reconnus, évolutifs, souples et dynamiques, basés entre autre sur le Coaching Appréciatif, Génératif, l'Analyse Systémique, la PNL (programmation-neurolinguistique), le Process Communication Management, l’Analyse Transactionnelle, l'Hypnose Ericksonienne.

 - Un test de personnalité, des motivations et des valeurs, le Sosie, outil d’évaluation de référence dans le domaine des Ressources Humaines. Distribué par les ECPA (Edition du Centre de Psychologie Appliqué)





  • Du professionnalisme :

- Le souci de travailler en réseau et d’échanger constamment avec d’autres professionnels de l’accompagnement

- De la supervision

- De la formation professionnelle continue

- Une déontologie rigoureuse garantissant la confidentialité et le respect de la personne (code de déontologie d'ICF et des Psychologues)

 

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